Oplevelse

Er udgangspunktet for en tur at styrke fællesskab og sammenhold, er det en oplevelsestur I skal vælge. Her er faglighed ikke første prioritet, men derimod teamets helhed og kultur. På turen vil der ikke være fagligt feedback og vi vil ikke rammesætte kulturen om noget bestemt, foruden fællesskabet og at styrke relationer. Aktiviteter kan f.eks. være bueskydning, paintball, rappelling eller andet.

Oplevelsesforløb bygger som udgangspunkt på individuelle opgaver som f.eks. rappelling, hvor selvtillid og udvikling af egen komfortzone er i fokus. Fællesskabet vil blive styrket af den individuelle udvikling, da det skaber oplevelser, hvor fællesskabet har været en styrke og støtte i den individuelle udvikling. Turene er med til at øge den kollektive forståelse for hinanden, rykke medarbejdere sammen og få alle medarbejdere i spil på kryds af afdelinger.

Hvornår vælger man oplevelse?

En oplevelsestur er et godt valg, hvis der i virksomheden har været en stor medarbejdertilvækst, og medarbejdere skal knytte tættere bånd på tværs af funktioner og afdelinger. Det kan også være, at turen skal være en del af at sætte låg på og fejre en succes i virksomheden.

Skal firmaturen erstattes med noget virkelig unikt, så kunne det være tur i de rumænske bjerge i Landrover og telt. Fantasien sætter grænserne – vi har erfaring, netværk og viden, som gør alt muligt og vi hjælper med at finde den helt rigtige løsning til jer. Klik her for at læse mere.

Hvad er jeres ønsker?

Er det camp eller lejer? Skal det være glamping, hvor alt er sat op for jer, eller skal I selv samarbejde om at sætte lejr? Vi kan arrangere alt fra bål, hvor I selv skal lave mad, til 12-retters gourmet middag med kok og vinmenu. Vi skræddersyer forløbet præcis efter jeres behov, ønsker og budget.